Нужно ли вести трудовую книжку сотрудника, который принят на работу с испытательным сроком?

Вопрос: Сотрудник принят на работу с испытательным сроком (3 месяца), по результатам которого будет приниматься решение о принятии его на постоянную работу. Обязан ...
Вопрос-ответ
Вопрос-ответ

Когда необходимо изменить коллективный договор, если по результатам специальной оценки условий труда работники получили дополнительные гарантии?

Вопрос: По результатам специальной оценки условий труда некоторые работы были признаны вредными, в связи с чем сотрудникам повышают зарплату и предоставляют дополнительный отпуск. ...
Вопрос-ответ

Как выплачивать пособие, если в листке нетрудоспособности указан период, превышающий установленный законом срок его начисления?

Вопрос: Сотрудник организации ухаживает за больным ребенком-инвалидом. Он представил листок нетрудоспособности, в котором указан более продолжительный период, чем тот, за который положена выплата ...
Вопрос-ответ

Можно ли заменить отпуск за ненормированный рабочий день денежной компенсацией?

Вопрос: Можно ли заменить отпуск за ненормированный рабочий день денежной компенсацией по заявлению сотрудника? Ответ: Работникам с ненормированным рабочим днем предоставляется ежегодный дополнительный ...
Вопрос-ответ

Как облагается налогами предоставление «арендных каникул»?

Вопрос: Организация, применяющая общую систему налогообложения, сдает в аренду нежилое помещение. Новым арендаторам предоставляется 2 месяца ‘арендных каникул’. Какие налоги будут в такой ...

Можно ли уменьшить облагаемый НДФЛ доход от продажи доли в уставном капитале организации на расходы на ее оплату, произведенную взаимозачетом?

Вопрос: Физлицо предоставило заем ООО, после чего приобрело долю в уставном капитале этой организации. Оплата была произведена путем зачета встречных обязательств по оплате ...
Вопрос-ответ
Вопрос-ответ

Как правильно оформить приказ о направлении сотрудника в командировку?

Вопрос: Согласно новым правилам оформления командировки не обязательно составлять служебное задание, оформлять командировочное удостоверение и отчет о проделанной работе. Можно ли отнести на ...
Вопрос-ответ

Как подтвердить фактический срок командировки для оплаты суточных, если отсутствуют документы о расходах?

Вопрос: У работника нет документов, подтверждающих расходы, произведенные в командировке (он жил у родственников, проездных документов у него также нет). Как в таком ...
Вопрос-ответ

Нужно ли платить надбавку за выслугу лет внешнему совместителю, который работает на 0,5 ставки?

Вопрос: Нужно ли платить надбавку за выслугу лет внешнему совместителю, который работает на 0,5 ставки? Ответ: Согласно ст. 287 ТК РФ исключительно по ...
Вопрос-ответ

Как подтвердить фактический срок командировки, если работник уехал на личном транспорте?

Вопрос: Как подтвердить фактический срок командировки, если работник уехал на личном транспорте, но расходы на бензин ему не компенсируются? Ответ: Если работник отправляется ...

Начисляется ли районный коэффициент на надбавки за вредные условия труда?

Вопрос: Работникам механического цеха начисляется доплата за работу с вредными условиями труда. Нужно ли начислять северный коэффициент на данные выплаты? Ответ: Условия начисления ...
Вопрос-ответ
Вопрос-ответ

Как работник может доказать, что в командировке он выполнял задание, если отчет о проделанной работе он не обязан составлять?

Вопрос: Согласно новым правилам оформления командировки (утв. постановлением Правительства РФ от 13.10.2008 № 749) не обязательно составлять служебное задание, оформлять командировочное удостоверение и ...